Какие выплаты положены при увольнении по собственному желанию
В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку (ч.
В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку (ч. 4 ст. 84.1 ТК РФ) и произвести с ним расчет в соответствии со статьёй 140 ТК РФ.
Как пишет «Российская газета», если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска (ч. 1 ст. 127 ТК РФ).
Выплата выходного пособия при увольнении по собственному желанию трудовым законодательством не предусмотрена.
Если работодатель задерживает расчет, то сотрудник вправе обратиться в государственную инспекцию труда. Направить обращение можно через сервис «Сообщить о проблеме» .
Последние новости
Угрозы терроризма в современном обществе
Терроризм остается одной из самых серьезных проблем XXI века.
В Иркутской области началось выборочное наблюдение за состоянием здоровья населения
Статистики собирают данные о здоровье и образе жизни жителей региона.
Новые инициативы в образовании: что ждет школьников в будущем
Обсуждение новых реформ в системе образования и их влияние на студентов.
Гофрокартон в индустрии упаковки: преимущества и недостатки
Сравнение гофрокартона с другими материалами упаковки по целому ряду параметров